今年以来，阜宁县委组织部深入贯彻落实全省组织部长会议精神，坚持“狠抓落实”主基调，充分发挥组织部门职能优势和作用，创新工作方法，一线把脉问诊，靶向精准发力，组队伍、强班子，着力开好脱贫“方子”，尽快摘掉贫困“帽子”，为决胜脱贫攻坚提供了坚强组织保证。

挂钩帮扶“组对子”，借好“外力”

将脱贫攻坚作为薄弱村整治的一项重点工作来抓，通过组好“对子”、强好村子，提升村级党组织综合战斗力，借力打力，发挥村集体作用，加快脱贫攻坚步伐。县镇联动开展“四带”活动，以城带乡，安排县直部门与村居进行挂钩，尤其是经济部门挂钩穷村，结对帮扶；以强带弱，安排各镇区一档村和三档村进行结对，通过班子互挂、资源共享等方式实现以强带弱；以企带村，组织各镇区企业与经济薄弱村结对共建，吸收低收入农户到企业就业；以社带民，因村制宜，村级党组织领办合作社，推进“党支部+合作社+农户”模式，带领群众增收致富。现在在该县从事种植优质稻麦和稻田养殖小龙虾的土地股份合作社，发展肉鸡养殖的禽业合作社；开发利用闲置河塘养殖鱼、虾、蟹的水产合作社如雨后春笋，遍地开花，有效增加了村集体经营性收入，截止目前全县341个村居全部达18万元以上。

配强富民“领头雁”，壮好“筋骨”

阜宁县着力推行第一书记“双20”计划，优选20名科级后备干部和20名退二线干部担任村第一书记；实行全域选干部配班子，鼓励县镇机关单位的二线干部和退休干部回出生村担任村书记；实施乡村人才回归计划，落实镇区加大从退役士兵、种养殖大户、大中专毕业生、乡村医生、乡土人才、外出务工经商回乡人员中选拔后备干部、村干部，用其所长，发挥身在基层熟悉情况，眼界开阔思维先进等优势，让他们说给群众听，做给群众看，带领群众干，成为决胜脱贫攻坚的骨干力量，为脱贫攻坚提供充足的人脉资源和技术支撑。

用好用实“中心户”，练好“内功”

创新推行“村党总支+党支部+党小组+党员中心户”组织设置模式，组织各村居按照“2+X”模式，结合产业结构和党员队伍现状，因村制宜设立三产、合作社等其他类型党支部，把一切工作到支部、一切工作靠支部真正落到实处，科学设置党员“中心户，明确职责任务，每户联系5–10名党员和15名左右群众，其他党员每人联系15名左右群众，真正做到把党员组织起来，把群众发动起来，帮找致富渠道，帮教富民技术，做好示范，当好后盾，练好“内功”，做到通过党建引领，让党支部振兴乡村、致富群众的先锋阵地，让党员中心户成为引领群众、为民服务的模范骨干，打通脱贫攻坚服务群众最后一公里。目前该县在农村共设立876 个党支部，1820 个党小组，培育党员中心户达 3866户。